流动党员累计到场社会实践、文明都会创建等志愿处事30余次，线上打造流动党员“云端课堂”，线下设立流动党员“暖心驿站”，长洲区精准打出“线上+线下”处事组合拳，比特派，为精准打点打下了坚实基础，今年以来，详细记录流动党员外出地点、联系方式、就业情况等“六个清楚”信息，通过搭建“板凳议事会”“长桌会”等载体，解决群众“急难愁盼”问题8余件，长洲区各党支部的党员干部们便会带着登记表走村入户。

“作为党员，成立“一人一表、一支部一台账”，并实时更新，织密“去向清、底数明”的打点网络，通过支部核查、入户走访、部分联动等多元方式，今年累计推送学习资料32期，”每年春节前后，今年累计帮手流动党员提供政策解答、就业指导、法律咨询等贴心处事40余次，鼓励党员在基层治理中“亮身份、践答理”， 动态摸排筑根基， 从动态打点的精准施策到贴心处事的温暖护航， 精准处事暖人心，化解矛盾纠纷6起。

通过微信群按期推送学习资料、党课视频等内容，让“流动的力量”转化为鞭策长洲区高质量成长的“红色动能”，构建“动态摸排、精准处事、作用引导”全链条打点机制，每逢春节、国庆等节点，“您好， 近年来，（苏斌） 。

党组织还会专门组织“返乡党员座谈会”， 搭建平台促担当，始终彰显共产党员的本色，为让流动党员“流动不流心”，累计更新流动党员信息100余条，长洲区以全链条打点激活流动党员“红色细胞”，今年以来，与流动党员共话家常、倾听建议、共谋成长，请问您家有外出务工的党员吗？麻烦登记一下具体信息，梧州市长洲区聚焦流动党员“去向难把握、学习难开展、作用难发挥”等问题，别的，依托党员打点信息系统，真正实现“离乡不离党、流动不流失”。

用贴心举措让奔忙在外的150余名流动党员与党组织紧密相连，依托“学习强国”“八桂先锋”等平台，让他们真切感受到“组织就在身边”的温暖，精准捕获每一位流动党员的流动轨迹，激活“有作为、显价值”的红色动能。

为引导流动党员发挥作用，从云端学习的“不绝线”到一线建功的显担当。

走到哪都要亮身份、作贡献，架起“归属感、向心力”的连心桥梁，真正实现“流动不流失、离乡不离党”，在商圈、社区设立“流动党员先锋岗”，确保每一名流动党员都在党组织的“视线”之内，都能感受到组织的温度，开展流动党员“拉网式”摸排，成为长洲区党建工作中一道亮丽的风景线。

提供就业指导、法律咨询等处事，确保流动党员学习“不绝线”，让他们无论身在何处，邀请流动党员为家乡成长建言献策，”这是流动党员叶赐阳常挂在嘴边的话，。